Логотип «ОВФ Консалт»

+7 (985) 762-86-04 +7 (985) 762-86-04

 
 

 

 
 

 

 
Об услугах нашей консалтинговой фирмыБизнес консалтинг в Москве и регионах  
 

 

Поделитесь понравившимся
материалом с друзьями
или просто сохраните
ссылку для себя
на страничке
в соцсети!

 

 

 

 

В ЧЕМ НАШИ ПРЕИМУЩЕСТВА
ПЕРЕД ДРУГИМИ
КОНСАЛТИНГОВЫМИ ФИРМАМИ?

  • В отличие от большинства консультантов, у нас есть практический и (что важно!) личный опыт успешного ведения реального бизнеса (и не только консультационного!) в России.

  • У нас есть практический опыт успешной реструктуризации весьма крупных компаний.

  • У нас есть компетенции в развитии больших регионально распространенных производственных и торговых компаний.

  • У нас есть реальный опыт успешного развития больших региональных сетей розничного сбыта (магазинов, складов-магазинов).

  • У нас есть реальный опыт успешного создания, управления и развития региональных групп производственных компаний с заводами, расположенными в более, чем 15 городах России — от Сибири до ЮФО

  • В смысле теоретической квалификации, наши консультанты не уступают консультантам из "больших" консультационных фирм, но берем мы существенно меньше.

  • Наша задача не в том, чтобы предоставить Вам толстый трудночитаемый отчет, а в том, чтобы помочь Вам внедрить наши рекомендации. Требуйте от нас участия во внедрении!

  • Мы не формальны и в любую минуту доступны.

  • Мы очень гибки в переговорах (пока это не затрагивает качества нашей работы).

  • Все ключевые контакты с Заказчиком ведет только руководство нашей компании. Никаких "порученцев".

  • Мы не "заелись", мы не ленивы, мы не надменны, мы лояльны.

  • Мы дорожим своими Клиентами гораздо сильнее "больших" компаний.

  • Мы имеем абсолютную возможность стопроцентно сконцентрироваться на наилучшем выполнении того главного Заказа, которым для нас станет Ваш Заказ.

Смотрите: Почему пользуются услугами консультантов?

См. также:

О компании «ОВФ Консалт»

Вы никогда не задумывались, почему управленческий консалтинг стоит так дорого, но зачастую не приводит ни к каким конкретным действиям?

Почему «ОВФ Консалт»?

 
 
 

35+ причин для беспокойства,
о которых
Владельцу
лучше знать,
чем не знать!

Скрытые симптомы, по которым можно понять, что в бизнесе не все так хорошо, как, возможно, кажется.

Контрольный список типичных бизнес-ситуаций, которые должны привлекать Ваше особое внимание. Рекомендации.

Читать дальше>>>

 

Создание и реструктуризация групп компаний

Мало назвать Ваши компании Группой. Это почти ничто. Группу компаний надо выстроить.

Вместе с Вами шаг за шагом пройдем от выработки идеи до формирования наиболее подходящей структуры Группы компаний и создания Управляющей компании.

Читать дальше>>>

 

Как построить правильные отношения с Генеральным директором?

(Пакет документов
для Владельца)

Владелец, много лет успешно управлявший своим бизнесом, решает отойти от оперативного руководства компанией.

Он нанимает Гене­рального директора...

Читать дальше>>>

 

Работа с дебиторской задолженностью

Работа с дебиторской задолженностью нередко оказывается слабым местом компании. Радостно отгружая товар в отсрочку платежа под обещания клиента заплатить вовремя и в срок, менеджеры по продажам потом находят тысячи объяснений, почему они не могут потребовать от клиента вернуть задолженность...

Читать дальше>>>

 

Оргструктура оптовой компании

3 варианта (примера) организационной структуры оптовой торговой компании.

Если Вы находитесь на этапе переосмысления собственной оргструктуры и Вам интересно, как данные вопросы решены у других компаний, то этот документ для Вас.

Читать дальше>>>

 

Положение об отделе маркетинга

"Положение..." поможет превратить работу Вашей службы маркетинга из мутного шаманства в прозрачную, хорошо структурированную и профессиональную деятельность на пользу Вашему бизнесу.

Читать дальше>>>

 

Положение об оплате труда и материальном стимулировании

Слишком часто в компаниях система оплаты труда и материального стимулирования никак не регламентирована.

Это приводит к тому, что один из основных механизмов мотивации сотрудников работает не в полную силу. Фирма теряет важнейший ресурс своего развития.

Простой шаг — регламентация системы оплаты труда и материального стимулирования работников, — обычно дает ясный и сильный эффект...

Читать дальше>>>

 

Как открыть филиал торговой компании в регионе?

(подробная методика)

Методика предназначена тем компаниям, которые пришли к необходимости развития собственной региональной сети, но еще не имеют достаточного опыта в открытии филиалов...

Читать дальше>>>

 

123consulting@mail.ru

 

Политика конфиденциальности


Copyright © 1999-2023. ООО"ОВФ Консалт", All rights reserved

+7 (985) 762-86-04 +7 (985) 762-8604

         

с 11-Июня-1999

Владельцам — контрольный список для диагностики собственного бизнеса —  35+ причин для беспокойства

ВСЕ ЛИ ХОРОШО В
ВАШЕМ БИЗНЕСЕ?

35+ причин для беспокойства,
о которых Владельцу
лучше знать, чем не знать!

Вы СОБСТВЕННИК бизнеса?

Проверьте, не встречаются ли эти
бизнес-ситуации в Вашей компании.
По окончании Вы получите рекомендации
(анонимно, бесплатно)